Es Ley el Cupo Laboral Trans y el derecho a la salud menstrual de las mujeres en Tucumán
La Legislatura tucumana aprobó por amplia mayoría garantizar igualdad de oportunidades para personas trans, travestis y transgénero. También se aprobó una ley para garantizar el derecho a la salud menstrual a las mujeres en situación de vulnerabilidad.
Legislatura de Tucumán. Foto: Twitter @OsvaldoJaldo
En ambas leyes he votado a favor con pleno convencimiento, porque considero que para construir una sociedad más igualitaria y equitativa desde la Legislatura tenemos que aportar los marcos jurídicos propicios.
— Sandra Tirado (@SandraMTirado) December 3, 2020
El 79% de la población trans debe prostituirse para vivir producto de la discriminación y exclusión de las personas trans. Incluirles es un acto de justicia. #CupoLaboralTrans pic.twitter.com/91WEXNvr0H
— Federico Masso (@FEDEMASSOTUC) December 3, 2020
Según nuestro Observatorio “Mujeres, Disidencias, Derechos” en estos últimos 4 años la forma más extrema de violencia de género se ha cobrado 6 vidas, 6 trans femicidios han ocurrido, en ese periodo en la provincia de Tucumán.
— MuMaLá Tucumán (@MuMaLaTuc) December 3, 2020
Y la Ley de Inclusión Laboral Trans, es el reconocimiento a un colectivo vulnerado, es la apertura a capacitarse, educarse, emprender y trabajar para todas las personas trans, travestis, transgeneros y no binaries de nuestra provincia. pic.twitter.com/ihyIwwNDun
— Sari Alperovich (@sari_tuc) December 3, 2020
El peronismo de Manzur y el peronismo de Alfaro juntos, lograron imponer un cupo trans para los cargos públicos. Es decir, reservaron 1.650 puestos en la Administración Pública para aquellas personas que decidieron cambiar de sexo, sin importar si son o no idóneos.
— Ricardo Bussi (@ricardobussi) December 3, 2020
Incoherencias que en #Tucumán se dan con mayor frecuencia y que de verdad preocupan. Más aún cuando el cupo para personas con algún tipo de discapacidad no se cumple en nuestra provincia.
— Horacio Vermal (@HORACIOVERMAL) December 3, 2020