El Ministerio de Trabajo homologó el acuerdo alcanzado por la firma francesa y el sindicato luego de que la empresa de capitales franceses advirtiera que estaba atravesando una fuerte crisis que ponía en jaque a miles de empleos en todo el país.
Carrefour garantizó que no echará empleados por el momento. Imagen ilustrativa
Ayer, el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social de la Nación homologó el acuerdo al que llegaron la firma francesa de Carrefour y el Sindicato de Comercio con el objetivo de evitar los despidos en los supermercados de la cadena que está presente en todo el país.
La firma de capitales franceses advirtió hace algunos días que estaba en crisis y que el ajuste sobre su plantilla de empleados de 19 mil empleados en todo el país era inminente. Ante el anuncio, comenzaron las negociaciones con la empresa para evitar despidos.
Según informó la agencia NA a través del documento firmado, Carrefour se compromete a no despedir personal ni cerrar sucursales; asimismo, ofrece a los empleados que así lo requieran el acceso a los retiros voluntarios -medida orientada a los empleados que están cerca de la edad jubilatoria y a quienes les convenga salir anticipadamente de la firma a cambio de una indemnización superior a la pautada legalmente-.
Otro de los puntos del acuerdo fija que la empresa otorgará beneficios adicionales en los casos de personas embarazadas, personas de mayor antigüedad, matrimonios. Asimismo, quedó establecido que al incremento salarial pactado a partir de abril del corriente año se le dará "un tratamiento asimilable a no remunerativo, parcial y transitorio en lo referente a las contribuciones patronales correspondiente al Sistema de Jubilaciones y Pensiones".